比社保最低基数还低的工资，能招到人吗？

anyuezei

补充下，最低基数社保，公司全额交（个人部分也包括），没公积金。。。

云天明

除了工作时间不太清楚，若真是朝九晚五，我觉的可以了

天天向上一上

工资跟能力有关吧

xxlovemf

福山区这边普遍很低

xxlovemf

HANCHENMA 发表于 2024-8-13 13:28
烟台的私企真的都是够不要脸的，压榨员工，一个星期只休一天，说的整体，没单独指的你们，我老公单位也是这 ...

我们以前也单休，后来改双休了，然后工资降薪20%，竟然没一个走的

GEYUN88

xxlovemf 发表于 2024-8-13 16:13
我们以前也单休，后来改双休了，然后工资降薪20%，竟然没一个走的

你们公司还算良心
大多数公司都是以打着共克时艰的名义，强制降薪
根本不提供相应的额外休息时间

紫川小楼

图们江小酒馆 发表于 2024-8-13 12:40
哎！看出来有多么内卷了吧？办公室内勤，单休，月薪3000元，不知道扣没扣五险一金？最低档的五险一金也要扣 ...

当然不交了….

紫川小楼

xxlovemf 发表于 2024-8-13 16:13
我们以前也单休，后来改双休了，然后工资降薪20%，竟然没一个走的

我看了真的莫名的想笑

hao009

能找到的，很多女人上班不是为了挣钱，是为了找个聊天地方。 离得近，工作轻松，2000都能招到呢。建议招个刚退休的，这样社保都不需要交了。

ytkfd

物价高，工资低的万亿GDP城市。物价准二线，工资四线

杰弗

钱少就不能对人家提出过多要求。人家也可能不是一定要每个月多赚几个k。就是想找到地方看起来像正常人一样上班而已。万一遇到不知好歹的老板 辞职起来也没有什么心理负担反正工资也没多少嘛。

知产类专利申请

我做知识产权双休

知产类专利申请

但是我朋友找工作就是各种歧视找了一年终于去国企了

xxlovemf

GEYUN88 发表于 2024-8-13 16:28
你们公司还算良心
大多数公司都是以打着共克时艰的名义，强制降薪
根本不提供相应的额外休息时间

是的，本来想走的，毕竟毕业十年了，没遇到过双休的，就忍着干着吧

xxlovemf

紫川小楼 发表于 2024-8-13 16:46
我看了真的莫名的想笑

有啥好笑的？

GEYUN88

xxlovemf 发表于 2024-8-14 11:17
是的，本来想走的，毕竟毕业十年了，没遇到过双休的，就忍着干着吧

坚持到整体就业环境好在做打算吧
大多数人在这波降薪潮后都是先勾起来再说

福气满满的大宝

能找外企别去私企、外企很守规矩、将来有事一举报真弄他们、所以他们很守规矩，而且不缺德、绝大部分！

牛家卧

梦娜的微笑 发表于 2024-8-13 12:12
单休3000，是不人性化，你算吧，2400的基本工资，单算一天100吧，肯定不止，四个周末双倍工资800了，一个月 ...

请勿脑补，3000就是毛的工资，不是实际到手的工资。。。。要么楼主自己都觉得难堪。。其实无所谓，3000没人来，3500试试，3500没人来，4000试试。。。。
另外，其实肯定有，有些刚毕业的，会暂时当跳板

shaolu99

确实没什么吸引力，还不如找找人去机关干个临时工之类的。